Το Διοικητικό Συμβούλιο

Το νέο Διοικητικό Συμβούλιο του Κέντρου Ερευνών για Θέματα Ισότητας ανέλαβε καθήκοντα τον Οκτώβριο του 2019. Αποτελείται από την Πρόεδρο, Θεοδοσία Τάνταρου-Κρίγγου την Αντιπρόεδρο, Ιφιγένεια Καρτσιώτου και τα μέλη, Έλενα Συρμαλή, Χριστόδουλο Κωνσταντινίδη και Χριστόφορο Ντίζο. Αποστολή του Δ.Σ. είναι η εκπλήρωση των καταστατικών σκοπών του ΚΕΘΙ, ενός οργανισμού με πολύτιμη δράση για την ελληνική κοινωνία και τις γυναίκες ειδικότερα. Η εξωστρέφεια και η δικτύωση αποτελούν βασικό χαρακτηριστικό των παρόντων και μελλοντικών δράσεων του, καθώς μέσα από την επαφή με τους πολίτες προσδιορίζονται σαφέστερα οι ανάγκες τους. Σταθερός στόχος είναι η εξάλειψη των στερεοτύπων, των έμφυλων διακρίσεων και η επίτευξη της Ισότητας των Φύλων. Παράλληλα, η υποστήριξη όσων γυναικών το έχουν ανάγκη είναι αδιαμφισβήτητη, όπως και η επιδίωξη να τεθούν οι βάσεις, ώστε να μην χρειάζονται στο μέλλον καμία αρωγή, εξαιτίας φαινομένων βίας, στερεοτυπικών αντιλήψεων και διακρίσεων.
Συνεχίστε με τα παρακάτω
Το Κέντρο Ερευνών για Θέματα Ισότητας συνεχίζοντας την υλοποίηση δράσεων με τις Επιτροπές Ισότητας των Φύλων των Ανώτατων Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων της χώρας, προχώρησε στην υπογραφή Μνημονίου Συνεργασίας με το Διεθνές Πανεπιστήμιο της Ελλάδος (ΔΙ.ΠΑ.Ε.). Η Πρόεδρος του ΚΕΘΙ, Δρ
Έγκριση αποτελεσμάτων της Επιτροπής Διενέργειας και Αξιολόγησης για την υπ’αριθμ. ΣΟΧ 2/2025 Ανακοίνωσης Πρόσληψης Προσωπικού ΠΕ Διοικητικού (Νομικών) στο Συμβουλευτικό Κέντρο Σύρου στο πλαίσιο υλοποίησης της Πράξης «Λειτουργία Κέντρου Συμβουλευτικής Υποστήριξης γυναικών θυμάτων
Αποτελέσματα της υπ’αριθμ. 2/2025 – No. 101195372 Πρόσκλησης Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος για τη σύναψη μίας (1) σύμβασης μίσθωσης έργου στο πλαίσιο υλοποίησης του Έργου: « InSupport - Enhance interagency support for victims of sexual violence» και Κωδ. 101195372 (CERV-2024-DAPHNE)»
Έγκριση 2ου Πρακτικού Επιτροπής Διενέργειας και Αξιολόγησης για την υπ’αριθμ. 3/2025 – No. 101190966 Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος που αφορά τη σύναψη μίας (1) σύμβασης μίσθωσης έργου στο πλαίσιο υλοποίησης του Έργου: «FAIR PAY - PIONEERING EQUAL AND TRANSPARENT PAY
Έκδοση αναμορφωμένων Πινάκων Κατάταξης ανά κωδικό θέσης και αναμορφωμένων Πινάκων Απορριπτέων/φθεισών κατ' εκτέλεση της υπ'αριθμ. 620/2025 Απόφασης του ΑΣΕΠ κατόπιν ολοκλήρωσης διαδικασίας ελέγχου νομιμότητας, αυτεπάγγελτου ελέγχου και εξέτασης υποβληθεισών ενστάσεων.